在房地產這個行業當中，流傳了這麼一句話：< strong>「三個月不開張，開張吃三個月」，甚至還有更誇張的說法。 「三年不開張，開張吃三年，賣出一間別墅，夠吃一輩子！」其實作為銷售人員來說，有時候也覺得並沒有那麼誇張。還有就是作為銷售，不光有精美的話術，還要有足夠的耐心，因為你得拿時間跟客戶「打持久戰」！但有時候的我，也是覺得那麼好奇，為什麼幾個月賣不出去，還不走嗎？或許吧，她們有著自己的賺錢管道。

今天「向日葵pxl"，就跟大家擺一擺，為什麼售樓處，到處都是漂亮的小姐姐，賣不出房子，卻沒有人離職。

為什麼售樓處，到處都是漂亮的小姐姐，賣不出房子，卻沒有人離職。

1、底薪高

在房地產工作大多情況下，都是有底薪的，一般最低不低於某個區域的「最低工資標準」。最高的底薪可達4000元左右一個月。有些平台還達到5000左右的。提成一般在千分之三到千分之五的提成吧！還有跳點提成，具體情況根據每個樓盤的銷售難度，然後售樓部門斟酌決定。同時還有售出現金或其他的獎勵，現金獎勵一般在500~5000元。一般的話，賣出一間100萬元的房子可以得3000元到5000元左右的提成，或者更高。最後底薪加提成加獎金的話，幹得好的銷售一般都在一萬多到三萬多。

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2、工作環境可以

售樓處是每一個樓盤的接待處，不光是一個接待客戶的地方，也同時是開發商向客戶向世人展現自己臉面的一種表達方式。自然而然就會把售樓部裝潢得比較好了。有一部分姐們大概或許就是看上了這樣的工作環境。畢竟誰也不想在芋泥中工作，生活吧！

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3、找工作的緩衝期

我相信很多剛出社會的朋友或正在為找工作而煩惱的朋友。一時半會兒找不到工作，就會去乾銷售。也是一種無奈。一是想到可以鍛鍊自己，二是底薪也還不錯，三是先乾到起，等找到合適的就走，但是當自己在這個行業幹得不錯的話，就會留下來繼續幹。我想大概也是她們留下來的原因之一吧！

4、氣氛好，自由

我覺得除了房地產，很少再有氣氛好的銷售了吧，或許是我沒有發現，不好意思了，抱歉，抱歉。一來不懂得問題，師兄師姐都會主動跟你講，反正就是很熱情大方，對於哪些比較內向不喜歡跟別人交流的人正好不過了。還有就是上下級關係也特別的融洽。有時候領導者還會跟員工開玩笑，逗我們玩，又說又笑。有時候員工還在跟領導開玩笑，嬉皮笑臉的。只要不太過分，領導也會隨和你。沒有那種特殊的上下關係，就不會顯得那麼不自在，同事之間也是，姊妹之間手拉著手，到處去找美食，逛街啊，有時候，老人還會拿著剛來的姊妹到處溜達，逛商場，給她介紹附近的好吃的。