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权威 PPT简介
《隋唐制度的变化与创新》三国两晋南北朝的民族交融与隋唐统一多民族封建国家的发展PPT课件
第一部分内容：一、选官制度
（一）发展历程
夏、商、周时代：“世卿世禄制”（世袭制）
“公门有公，卿门有卿，贱有常辱，贵有常荣”
秦国（含秦朝）：按军功授爵。打破了奴隶主贵族世袭爵位的制度，有利于新兴地主阶级势力的增强。
1．汉朝：察举制。是一种自下而上推选人才为官的制度。由地方官吏察访，郡国每年举孝、廉各一人，选官权在地方。
2．魏晋南北朝：九品中正制。
含义、背景、颁行、特点、标准、影响 “上品无寒门，下品无势族”
3．隋唐—清末：科举制（唐朝鼎盛）自由报名、分科考试、差额录取的选拔人才方式，选官权在中央。
（2）科举制的历史沿革：
①隋文帝废除九品中正制，开始采用分科考试的方法选拔官员；
②隋炀帝时，始建进士科，科举制形成；
③唐朝继承和完善科举制度：贞观年间，增加考试科目，以进士、明经两科为主；武则天时，增加科举取士的人数，首创武举和殿试；开元年间，任用高官主持考试，提高科举考试地位，后成定制。
④北宋的科举制比唐朝有了进一步发展：考试分为乡试、省试、殿试三级，严格科举考试程序，举人经礼部考试后须经殿试才算合格，录取权由皇帝直接掌握，殿试成为定制；考试科目逐渐减少，进士科成为最主要科目；
⑤明朝沿袭了前代科举取士制度。为严厉控制士人的思想，科举试卷仅从儒家的四书、五经中命题，而且只准用程朱理学的观点，不许发挥个人见解；答卷的文体，有严格的规定，分八个部分，称为“八股文”。八股取士制度，严重地束缚了人们的思想。
⑥20世纪初，由于国内形势的剧变，封建科举制度已不适应形势的需要。1905年，清政府废除了科举制度。
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隋唐制度的变化与创新PPT，第二部分内容：二、中枢政务机构
（一）发展历程
秦：三公九卿制度
汉武帝：中外朝制度
东汉：尚书台——六曹
魏晋南北朝：三省
隋唐：三省六部制
唐太宗：宰相会议（政事堂） 中书门下（三省一体化趋势）
作用：
①分工明确、提高工作效率
②相权分散，彼此制约，削弱相权，加强皇权
③集思广益，减少决策失误
④三省六部制的确立和完备，是中国官制史上的重大变革。
历朝基本沿袭。
（二）发展趋势
①皇权不断加强，相权日益削弱；
②中央决策和行政体系日益完备。（分工、效率等）
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隋唐制度的变化与创新PPT，第三部分内容：三、赋税制度
（一）发展历程
夏、商、周时代：贡赋制。赋税雏形，没有地租或土地税。西周“土贡”有皮帛、宗庙之器、绣帛、木材、珍宝、祭服、羽毛等九类，称作“九贡”。此外，还有军赋。
春秋战国：齐国“相地而衰征” 鲁国 “初税亩”
汉朝：编户制度。不同种类，政府把农民编入户籍，实行按编户征收租赋和征收徭役、兵役的制度。标志着我国古代完整的赋税徭役制度正式形成。特点：田租轻而人口税和更赋重。
魏晋：租调制。北魏孝文帝改革，颁布均田令，授田农民按户征收粮和绢帛，成年男子负担一定的徭役。
隋-唐初：租庸调制。以均田制为基础。唐初，除租、调外，男子不去服兵役可以纳绢或布代役，称“调”。对象（21—59成年男子）（作用？）
唐中期：两税法。背景、目的、实施、内容（①中央政府确定总税额分配各地征收；②不分主户、客户，以当时居住地编入户；③分户税-人丁和财产、地税，取消租庸调和一切杂税、杂役；④一年分夏季、秋季两次纳税） 作用？
（二）发展趋势（从汉到唐赋税制度的变化说明？）
①国家对农民的人身控制逐渐放松；
②以两税法为转折征税标准由人丁为主到以财产为主
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